为推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育不断走深走实，5月24日，省农发集团党委书记、董事长吴高平一行到种业集团所属南太湖开展教育调研。农发集团党委副书记、董事、工会主席张城，及有关部门主要负责人陪同调研。种业集团党委书记、董事长李永平，党委副书记、纪委书记、梁晓东及南太湖公司经营班子参加座谈。

       吴高平一行实地考察了南太湖公司育苗生产情况，并听取了南太湖公司关于生产经营情况及下一步工作思路的汇报，对南太湖公司今年以来取得的成绩给予充分肯定。指出，南太湖公司自2021年涉农资产统一划转整合以来，在种业集团党委领导下，各项工作稳步推进，生产管理水平明显提高，团队凝聚力不断加强，小虾苗闯出大产业，资产整合效果初显成效。

       吴高平强调，种业集团要继续深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，要以解决实际问题、推动发展成效来检验主题教育含金量。要求南太湖公司要进一步坚定信心，继续围绕行业发展方向，明确战略定位，深耕罗氏沼虾生产育苗，加大前沿技术研究应用，继续优化标准化生产流程，加强数字化等先进设备投入，推动公司高质量发展。要加强人才队伍建设，进一步解放思想，大力引进专业技术人员，持续完善体制机制，强化考核正向激励，吸引人才，留住人才，充分调动员工积极性创造性，为推动公司高质量发展新篇章作出积极贡献。要积极谋划五年发展规划，进一步提高站位，主动对标行业一流企业，深化科企合作，强化团队建设，统筹抓好产能提升和市场布局，推动企业发展上一新台阶。
       张城表示，南太湖公司取得的成绩令人欣慰，充分彰显了南太湖公司团队的战斗力。他对南太湖公司下一步发展提出了三点要求：一是要继续总结生产经验教训，严格规范育苗生产流程，建立规范化、标准化、系统化的生产模式，确保育苗生产的质量和效率。二是要加强团队建设，重点在招引专业性人才上下功夫，加强校企合作，为公司发展输送高层次人才。三是要建立正向激励机制，充分调动职工干事创业热情，完善创新成果转化机制，努力实现企业、个人事业双丰收。